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国家旅游局决定，面向社会公开招聘中国旅游报社总编辑。有关事项公告如下。
一、《中国旅游报》简介
《中国旅游报》是国家旅游局主管，中国旅游行业唯一的全国性平面媒体，是宣传中国旅游业发展方针、政策和法规，反映旅游业发展实践，报道旅游新闻，服务旅游行业管理、企业经营和旅游消费的权威媒体。
二、岗位及职责
中国旅游报社总编辑1名。按照局党组的要求，在报社领导班子的集体领导下，分工负责报社采编业务，履行负责舆论导向、落实采编制度、保证办报质量、培养采编队伍等职责。
三、任职条件
（一）基本条件
须符合《党政领导干部选拔任用工作条例》第七条规定的基本条件。
（二）资格条件
1．坚持和把握正确的新闻出版方向，熟悉新闻出版工作的相关政策法规，熟悉国际国内新闻出版规则，事业心和责任感强，在报社改革发展进程、“走转改”中起表率作用。
2．具有从事新闻出版管理和研究的工作经历，有较强的改革创新精神和现代新闻出版企业经营管理能力，能够准确把握新闻舆论导向，对旅游工作方针、政策及重大部署有比较深刻的理解和把握。
3．具有相关专业大学本科以上学历，副高级以上（含副高级）的新闻专业技术职称，或相应专业技术职称，并有5年以上编采工作经历，胜任终审定稿工作。
4．在报纸、报刊等新闻单位任总编辑或相当职务（正司级）；任副总编辑或相当职务（副司级）2年以上；任其他职务（正处级）6年以上。年限计算截止到2015年6月。
5．具有中国国籍，年龄50周岁以下（1965年4月以后出生），身体健康。
6．有下列情形之一者不得报名：
（1）有刑事犯罪记录、违法记录和劣迹表现者；
（2）受过重大行政纪律处分者；
（3）裸官；
（4）违反法律法规及相关部门规定的其他情形。
四、工作程序
招聘工作程序为个人报名、资格初审、面试、组织考察、研究决定、聘任等阶段。
（一）个人报名
报名采取个人自愿的方式进行。报名者填写《中国旅游报社总编辑公开招聘报名表》。同时，报名人员须提交一份文字材料，主要围绕服务行业、服务产业、服务大众，如何办好中国旅游报提出对策建议（3000字，本人签字）。报名表与文字材料于5月31日前提交国家旅游局人事司（以邮戳为准，报名表可先行传真）。
（二）资格初审
国家旅游局人事司对报名人员进行资格初审，并在国家旅游局网站及中国旅游报社网站公布通过资格初审入围人员名单。资格审查贯穿公开招聘工作全过程。
（三）面试
面试每人控制在30分钟内。面试组由国家旅游局领导和有关单位主要负责人组成。具体时间另行通知。
（四）组织考察
根据《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的程序和选拔职位的要求，差额确定考察对象，组织体检，并对考察对象的德、能、勤、绩、廉等进行全面考察。
（五）研究决定
根据考察情况，择优提出拟聘任建议人选，提交国家旅游局党组集体决定。
（六）聘任
按照干部管理权限和有关规定，履行聘任程序。对拟聘人选进行任前公示（公示期为7天）。公示未发现影响聘任问题的，办理聘任手续。
五、待遇和管理
中国旅游报社与招聘人员签订劳动合同，实行聘任制管理，聘期3年，试用期半年。聘任期间，档案关系转入中国旅游报社管理。薪酬、福利待遇按国家及社内有关规定执行。如聘任关系解除，行政、工资和档案关系转出中国旅游报社。
公开招聘由国家旅游局机关党委（纪委）全程监督。凡档案等信息弄虚作假者，一经查实，即取消参加公开招聘资格。
通讯地址：北京市东城区建国门内大街甲9号国家旅游局人事司干部处
邮政编码：100740
联系电话：（010）65201929
传 真：（010）65201900
国家旅游局人事司
2015年4月30日
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《中国旅游报社总编辑公开招聘报名表.doc》来源于国家旅游局网，最近更新2015年4月30日。
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