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为了进一步充实我县事业单位人才队伍，推动事业单位的各项工作健康发展，经怀集县人民政府同意，怀集县人民医院等26个事业单位面向社会公开招聘工作人员239名，根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》的规定，现就招聘有关事项公告如下：
一、招聘岗位
2015年怀集县直事业单位招聘工作人员岗位表（见附件1）。
二、招聘对象和条件
（一）招聘对象
全日制普通高、中等院校应、往届毕业生和具备国家承认中专以上学历的社会人员。
（二）报考条件
1.热爱社会主义制度，拥护中国共产党领导，遵守国家法律法规；
2.爱岗敬业、品行端正、身体健康；
3.年龄18周岁以上，35周岁以下（即1997年5月1日前，1979年5月1日后出生，以身份证为准）；
4.具有正常履行职责的身体条件和符合职位要求的工作能力；
5.具有拟任职位的所需要的其他资格条件。
三、报名
（一）报名时间：2015年5月25日-2015年5月27日共3天，每天上午9:00—11:30，下午15:00—17:00。逾期不接受报名。
（二）报名地点：怀集县人社局一楼服务大厅（怀集县城登云路），联系电话：0758-5593007。
（三）报名方式：现场报名。
（四）报名需提交的资料：《广东省事业单位公开招聘人员报名表》1份（见附件2，双面印制），身份证、毕业证、资格证、就业推荐书（2015年应届毕业生提供）等相关材料的原件和复印件，以及近期免冠一寸红底照片3张。享受加分政策的人员必须在报名时提供服务期满的合格证书。在职在编的机关事业单位人员，以及乡镇卫生院在合同期内的临时聘用人员报考的，须经用人单位及其行政主管部门同意并出具同意报考证明。婚育状况证明在报名时暂不需要提交，要求在考察阶段提供。以上证明材料必须真实，如有弄虚作假，取消考试资格。
（五）报名收费：本次招聘不向考生收取任何费用。
（六）准考证领取办法：请在笔试前一天（2015年6月12日）上午9时凭考生个人身份证直接到怀集县人社局一楼服务大厅领取。
（七）注意事项：报考人员只能选择一个职位进行报名，报考的专业名称（代码）必须符合招聘岗位的专业要求。报考的专业名称（代码）与招聘岗位所要求的专业名称（代码）不相符的不得报考。报考的专业目录参照《2014年广东省考试录用公务员专业目录》（见附件3），以及《教育部关于印发<中等职业学校专业目录(2010年修订)>的通知》（见附件4）。
四、考试
本次招聘考试由笔试和面试两部分组成，考试总成绩满分为100分，考试总成绩60分以上（含60分）为合格，考试总成绩按四舍五入法保留小数点后3位。
考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。
（一）笔试
1.笔试内容：综合类的笔试内容为公共基础知识；卫生类的笔试内容为卫生基础知识。
2.笔试形式：闭卷考试。
3.笔试时间：2015年6月13日（星期六）上午9：00-11：00。
4.笔试地点：怀集县第一中学高中部（怀集县怀城镇红旗路156号）。
5.笔试成绩公布：在笔试结束后10个工作日内，通过怀集县人民政府网公布。
若考生对成绩有异议，可在笔试成绩公布后3天内申请查分。查分地点：怀集县人社局三楼会议室。届时要求考生本人携带个人身份证原件和复印件并填写查分申请表。
（二）笔试成绩加分
根据省委组织部《关于引导和鼓励高校毕业生到农村基层从事支教、支医、支农和扶贫工作的实施意见》（粤人发〔2007〕141号）精神，对服务期满考核合格的“三支一扶”大学生，服务期满之日起3年内报考的，笔试成绩加10分后再折算。根据《广东省选聘高校毕业生到村任职工作实施意见》（粤组通〔2008〕50号）规定，省统一选聘的高校毕业生，在村任职2年后3年内报考的，笔试成绩加10分后再折算。
（三）面试
1.面试对象和人数
笔试、面试成绩60分以上（含60分）为合格。面试对象按照招聘岗位人数1：3比例在笔试成绩合格的人员中，从高分到低分的顺序确定。面试对象达不到比例的，按照笔试成绩合格的实际人数进行面试。
在笔试结束后20个工作日内，通过怀集县人民政府网公布入围面试人员名单。
2.面试形式：结构化面试。
3.面试时间、面试地点另行通知。
五、体检考察
按照招聘岗位人数在考试总成绩合格人员中，从高分到低分等额确定体检人选。拟聘用体检要求在县级以上综合性医院进行，体检标准按广东省事业单位工作人员聘用体检标准执行。聘用考察严格根据《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》规定执行。体检、考察同步进行，体检或考察任何一项不合格的，取消拟聘用资格。
六、拟聘用公示
体检、考察均合格者，通过怀集县人民政府网公示拟聘用人员名单，公示时间为7天，经公示无异议的确定为拟聘用人选。在体检和考察过程中出现不合格、或自动放弃的，均可在考试总成绩合格人员中从高分到低分依次递补人选。是否递补由招聘单位及其行政主管部门研究确定，并报县人力资源和社会保障局审核备案。
七、签订聘用合同
经公示无异议，用人单位与应聘者签订聘用合同。签订聘用合同时间、地点另行通知。
八、聘用待遇
签订聘用合同后，按照规定办理聘用手续，享受本县事业单位人员的工资福利待遇，试用期为一年。
本次公开招聘不指定考试教材和资料，不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训。
怀集县人力资源和社会保障局
2015年5月8日
附件：
4.教育部关于印发<中等职业学校专业目录(2010年修订)>的通知
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《广东省事业单位公开招聘人员报名表.doc》来源于怀集县人民政府网，最近更新2015年5月8日。
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