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苏州市苏剧传习珍爱中间(以下简称“苏剧中间”)是以“传承、珍爱、普及、传播、出人、出戏”为艺术工作目标，是国家级非物质文化遗产苏剧活态传承的唯一专业院团。为保障苏剧的可持续发展，根据《事业单位公开雇用人员暂行规定》(人事部2005年6号令)、《江苏省事业单位公开雇用人员办法》(苏办发[2011]46号)和《苏州市事业单位公开雇用工作人员暂行办法》(苏办发[2011]27号)有关规定，经苏州市人力资源和社会保障局赞成，苏剧中间面向社会公开雇用专业人员共15名。现将《简章》宣布如下：

一、雇用对象

凡吻合本次公开雇用基本条件及雇用岗位所需专业技能要求条件的人员，均可报名。

二、雇用基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行正直，无违法犯罪记录北京楼体亮化，并具有正常履行岗位职责必备的身体条件和雇用岗位所规定的详细资格条件。

(二)取得大专及大专以上学历的社会在职人员。

(三)年龄35周岁以下(1982年11月1日以后出生)。具有副高职称及以上人员年龄可放宽至40周岁以下(1977年11月1日以后出生)

(四)2年以上工作经历，户籍不限。

三、雇用岗位、人数及条件详见《附表1》

四、报名程序

1.报名时间：本简章发布之日起至2017年 12 月 6日。

2.报名方法：(1).从网上报名,(2).现场报名为12月4日至12月6日。在网站上下载报名表并填写一式两份，同时提供1寸照片2张,在规定的报名时间内采取通过现场报名、电子邮件或邮寄体例递交报名材料。报名人员应正确填写小我资料，信息不实者视为报名无效。报名材料概不退回，应聘人自行备份，报考单位负责保密处理。

地址：江苏省苏州市临顿路楚春巷6号(邮编215004)

联系人：陈先生 电话：0512- 67288160

手机号：13382109558 邮箱：szsuju@1633564

3.报名人员经苏剧中间初审，报苏州市文化广电消息出版局审核，并报市人力资源和社会保障局备案后公示三天。由苏剧中间关照考生领取专业技能测试关照书。

五、细致事项

1.报名者须出示身份证原件及复印件、学历(学位)证书原件及复印件、劳动合同、社保缴纳的证实或相干证实复印件(原件备查)、小我近期同底1寸证件照2张。

2.报名者须按照雇用岗位和雇用条件如实申报，所提供的应聘材料必须齐全且真实有用。在整个雇用过程中，报名者凡有弄虚作假或不吻合报名资格条件报考的杭州网络公司，一经查实，随时取消报名、考试和录取资格，责任由报名者自大。

3.每个报名者限报一个岗位，多报无效。

4.凡报名者与雇用单位负责人或主管部门直接分管向导有夫妻关系、嫡系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应当回避。

5.不设开考比例。

六、专业技能测试及理论考试

采取先专业技能测试，再理论考试的情势。成绩以百分制计算，四舍五入保留小数点后两位。专业技能测试和理论考试成绩都设60分为合格分数线，专业技能测试成绩合格人员进入理论考试阶段。其中专业技能测试成绩占总成绩的60%，理论考试成绩占总成绩的40%;如考试总成绩雷同的以专业技能测试成绩高者在前，如专业技能测试成绩和理论考试成绩均雷同的，另行安排加试。加试时间、地点另行关照。

(一)专业技能测试时间：报名结束后，见专业技能测试考试关照单。理论考试时间：专业技能测试成绩宣布后，见理论考试关照单。

(二)专业技能测试(占总分60%)

1.分为两部分：基本功测试、综合技能现场演示(20分钟以内)

2.专业技能测试成绩在结束后当天在考点张榜宣布百度排行，同时由苏剧

中间负责对外公示，时间不少于5个工作日。

(三)理论考试(占总分40%)

理论考试成绩、考生总成绩以及进入体检人员名单将在理论考试结束十个工作日后由苏剧中间负责对外公示，时间不少于5个工作日。

七、体检

进入体检的人选，按考试总成绩从高分到低分的顺序，按岗位雇用计划人数1：1的比例确定。体检项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》实行。体检不合格者不得录用。

详细体检时间、地点另行关照。体检费用由应聘人员自理(未按规准时间参加体检的人员，视为主动摒弃处理)。

八、资格复查和考核(考察)

苏剧中间对通过考试并且体检合格的应聘人员进行聘用考察和资格条件复查，考察和资格条件复查时间原则上不得超过15日。确因情况特别，经主管部门批准可延伸至30日。对不吻合本次公开雇用的基本条件及雇用岗位所需专业、技能等资格条件的人员，取消其录取资格。聘用考察(考核)标准参照苏州市公务员招录考察相干要求进行。

对考察(考核)不合格人员，苏剧中间将不合格的理由书面关照考生。考生如对考核效果有贰言的，可以自接到关照之日起15日内向苏剧中间提出申请复核，苏剧中间将在接到申请的30日之内给予书面答复。对复核效果不服的，可自接到复核关照之日起15日内向主管部门提出复核申请，经主管部门复核无贰言后，报市人社局备案。

在苏剧中间申报录取和聘用手续前成都人事考试网首页，因考生体检、考察和资格复查不合格以及因主动摒弃录取资格而出现缺额时，经苏剧中间申请，主管部门赞成，报市人社局审批，可在报考统一岗位的人员中按考试总成绩从高分到低分的顺序进行一次性递补，也可以决定不递补。录用后(录取关照书开出之日起)摒弃录用资格的，不再递补。

九、录取和聘用

苏剧中间拟录取人员名单，由苏剧中间对外公示，时间不少于7个工作日。经公示无贰言，有关聘用材料经主管部门审核赞成后报市人社局审批并办理录取或签约、鉴证的相干手续。

录取人员应在规准时间内与苏剧中间签订《聘用合同》。因应聘人员小我缘故原由逾期未办理录取或签约、鉴证相干手续的，取消其录取资格。

苏剧中间与新聘用人员订立聘用合同，期限不低于3年，试用期为6个月。试用期满，经考核合格者，予以定岗定级;考核不合格者解除聘用合同。

十、监督举报投诉：市纪委第三派驻纪检组0512-68617610;市文广新局0512-65227286。

十一、本《简章》诠释权归苏州市苏剧传习珍爱中间(咨询电话：0512-67288160)。

苏州市苏剧传习珍爱中间

2017年 11 月 17 日