因工作需要,唯亭街道现面向社会公开招聘社区及民众联络所工作人员。具体事项如下:
一、招聘岗位及人数
1、动迁社区工作人员24名(男12名,女12名);
2、动迁社区财务人员5名;
3、城市社区、民众联络所工作人员14名(男7名,女7名)。
二、招聘条件
1、户籍:动迁社区工作人员、财务人员限唯亭户籍;城市社区及民众联络所工作人员限苏州市区户籍(不含县级市)。
2、年龄:30周岁以下(1987年12月1日后出生)。
3、学历:动迁社区工作人员、财务人员本科及以上;城市社区、民众联络所工作人员全日制本科及以上。
4、身体健康。
5、热爱基层工作,具有吃苦耐劳、奉献精神,善于与人沟通,有较强的组织协调和解决问题的能力。
6、有下列情形之一的,不得报考:
(1)受过刑事处罚、劳动教养、少年管教的;
(2)有犯罪嫌疑尚未查清的;
(3)受过记过以上处分,受严重警告以下处分尚未解除的;
(4)曾被单位辞退或开除公职的;
(5)道德败坏,有不良行为受过公安机关处理的;
(6)直系血亲、配偶和对本人有重大影响的旁系血亲被判处死刑、危害国家安全罪或正在服刑的;
(7)拒绝服兵役的;拒绝征兵体检的;拒绝兵役登记的;
(8)其他不宜报考的情形。
三、招聘程序
1.报名
(1)报名时间:2017年12月14日至12月20日。
工作日上午09:15--11:30;下午13:45--17:15
(2)报名方式:现场报名。
(3)报名地点:苏州工业园区人力资源开发有限公司(园区旺墩路168号市场大厦东门一楼招聘中心)。
(4)咨询电话:66605867陈女士
66605964王女士
(5)报名资料:本人简历、户口簿、身份证(有效期内)、学历学位证书(18年应届生提供就业推荐表)及其他证书证件(如助理社会工作师、社会工作师证书等)原件及复印件、近期免冠(蓝白底正面一寸)彩色证件照二张。
2.考试
(1)笔试:笔试不设范围,考试时间、地点及其他相关事项另行通知。
(2)面试:根据应聘人员笔试成绩从高分到低分(社区财务人员不分男女排名,其他岗位男女分别排名),按拟录用人数1:3的比例确定参加面试的人员,不足比例的,按实际人数确定参加面试人选。
(3)成绩计算:综合成绩以笔试和面试成绩4:6的权重进行计算,即笔试成绩占40%,面试成绩占60%。
(4)其他说明:获得助理社会工作师证书者笔试成绩加10分,获得社会工作师证书者笔试成绩加12分;退伍军人笔试成绩加10分,完成法定兵役后每超1年再加1分;低保、低保边缘户家庭成员笔试成绩加5分。
3.考察
根据应聘人员综合成绩从高分到低分(社区财务人员不分男女排名,其他岗位男女分别排名),按拟录用人数1:1的比例确定考察人员。考察不合格产生的空缺,按综合成绩从高分到低分(社区财务人员不分男女排名,其他岗位男女分别排名)依次递补。
4.体检
考察合格者参加体检,体检不合格产生的空缺,按综合成绩从高分到低分(社区财务人员不分男女排名,其他岗位男女分别排名)依次递补。
5.录用
被录用的人员在规定的日期,携带相关材料报到。自动放弃录用产生的空缺,按应聘人员综合成绩从高分到低分(社区财务人员不分男女排名,其他岗位男女分别排名)依次递补。
四、其他说明
1、不同岗位分别报名,不得兼报。
2、应聘者须对照本招聘简章规定的应聘条件如实填报个人资料,一经发现不符合条件或弄虚作假者,取消录用资格,责任自负。
3、应聘者一旦被录用,须按规定时间及时报到,如与原单位发生人事(劳动)争议等事项,均由应聘者本人负责。
4、录用人员实行聘用制、合同化管理,参加园区社保。
5、本简章由唯亭街道招聘工作领导小组办公室负责解释。
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