富滇银行2020年第二批公开招聘公告
富滇银行股份有限公司（以下简称“富滇银行”）成立于2007年12月30日，是经中国银监会批准成立的云南省首家省级地方性股份制商业银行。富滇银行品牌创立于1912年，作为拥有百年历史、曾经的全球第六大华资银行，创造了一段蜚声海内外的辉煌篇章。自恢复成立以来，富滇银行主动服务和融入“一带一路”、长江经济带建设，区域发展构架加速夯实，经营发展实力持续增强，公司治理体系日渐完善，加快建设成为现代化、国际化、公众化的新型股份制商业银行。
目前，富滇银行秉持专业化、特色化、差异化发展理念，聚焦“绿色金融、旅游金融、跨境金融、普惠金融、数字金融”五大特色金融板块，在云南省所辖州市和重庆直辖市设立了分行，拥有156家直属分支机构。在丽江、昭通、曲靖、楚雄发起设立村镇银行4家。在老挝首都万象与老挝外贸大众银行合资成立老中银行（富滇银行控股），成为全国唯一走出国门的城市商业银行。在英国《银行家》杂志发布的“2020年全球银行1000强”榜单中，富滇银行位列第391位，排名上升55位，发展站上新台阶，是云南上市重点“金种子”企业。
为选优配强人才队伍，现开展富滇银行2020年第二批公开招聘工作，具体事项公告如下：
一、招聘岗位及人数
同时面向行内、行外公开招聘25人，择优录用。
（一）总行部门岗位及人数
总行部门招聘22人。
1.审计部10人：审计业务岗8人、审计信息系统管理岗2人。
2.理财银行部3人：投资管理岗2人、运营估值核算岗1人。
3.资产保全部3人：风险债权处置岗3人。
4.法律合规部3人：法律事务岗3人。
5.财务会计部2人：财务管理岗2人
6.党委组织部（人力资源部）1人：档案管理岗1人。
（二）不良资产清收中心
昆明白塔支行（不良资产清收中心）债权清收岗3人。
二、招聘条件
（一）报名人员应当具备以下基本条件
1.遵纪守法，诚实守信，品行端正，认同富滇银行企业文化，无不良行为。
2.总行部门岗位要求全日制本科及以上学历，具有境内外知名院校全日制学历者优先。不良资产清收中心岗位要求本科及以上学历。
3.年龄40周岁（含）以下。
4.具有岗位所需的相关专业知识及能力。
5.具有较强的学习能力和较好的团队合作精神。
6.身体健康，具备正常履行工作职责的身体条件和健康良好的心理素质。
7.符合亲属回避的有关规定。
（二）具体岗位条件
年龄、工作经历等时间计算截止2020年11月30日。岗位说明及资格条件详见《富滇银行2020年第二批公开招聘岗位说明及资格条件》（附件1）。
三、招聘流程
招聘流程包括报名、资格审核、笔试、面试、经历业绩评价、背景调查、审批决定、公示和录用。
四、报名时间及方式
1.应聘者通过富滇银行官网（www.fudian-bank.com）“人才招聘”《富滇银行2020年第二批公开招聘公告》下载填写《富滇银行2020年第二批公开招聘报名表》，登陆简历投递系统按要求投递电子简历，并通过简历系统上传填写完成的报名表作为附件。
2.每人限报一个岗位，报名截止时间为2020年12月1日18:00（北京时间）。
五、薪酬福利
1.提供在当地具有市场竞争力的薪酬待遇。
2.按照国家规定缴纳五险二金，购买补充医疗保险，提供符合相关政策要求的福利待遇。
3.专业的培训开发体系，广阔的职业晋升通道和发展平台。
六、其他注意事项
1.对应聘者的资格审核贯穿本次招聘工作全过程。应聘者应对其提供我行的应聘资料和个人信息的完整性和真实性负责。如与事实不符，我行有权取消其进入到招聘的下一环节和录用资格，由此导致的后果由应聘者本人自行承担。
2.招聘期间，请应聘者保持通讯畅通，及时关注短信和邮箱，对未能进入下一环节的应聘者，我行不再另行告知。
3.我行有权根据报名情况等因素，调整、取消或终止个别岗位的招聘工作，对本次招聘享有最终解释权。
4.在招聘过程中，我行不会向应聘者收取任何费用，请提高警惕，谨防受骗。
七、监督管理
招聘工作由富滇银行总行纪检监督室全程监督，监督电话：0871-63126143。
招聘事宜由富滇银行总行人力资源部负责解释，联系电话：0871-63116236，0871-63166029。
简历投递地址（点击此处）
附件1：富滇银行2020年第二批公开招聘岗位说明及资格条件.xls
富滇银行股份有限公司
2020年11月
| 富滇银行2020年第二批公开招聘岗位说明及资格条件 | ||||||
| 序号 | 单位 | 岗位 | 补充人数 | 岗位说明 | 岗位资格条件 | 备注 |
| 1 | 总行审计部 | 审计业务岗 | 8 | 1.负责审计项目的审计 2.负责涉及审计业务的法律法规、监管机构以及银行制度、操作流程的收集、整理，以及审计理论、审计实务、审计方法的研究； 3.负责审计依据的日常维护、更新。 |
1.专业条件：金融、投资、审计、经济等相关专业。 2.工作经验：具有3年及以上银行国际业务、同业业务、投行业务、风控管理、审计或监管机构等相关工作经验。 3.资质条件：具有中级及以上职称或持有CPA（注册会计师）、CIA（国际注册内部审计师）、CFA（特许金融分析师）等专业资格证书者优先。 4.其他条件：熟悉银行国际业务、同业业务、投行业务、风控管理等相关银行政策法规。 |
行内行外 |
| 2 | 总行审计部 | 审计信息系统管理岗 | 2 | 1.负责非现场审计系统、审计管理信息系统等的管理、维护和更新，为各类审计项目的开展提供技术支持； 2.运行、创建、总结、优化非现场审计模型，完善审计技术，协助解决审计系统支持技术问题； 3.负责非现场审计技术理论、实务、方法的研究； 4.组织非现场审计以及参与现场审计。 |
1.专业条件：计算机、数学、审计、金融等相关专业。 2.工作经验：具有3年及以上审计信息科技工作经验、商业银行信息技术项目开发或银行非现场审计等相关工作经验。 3.资质条件：具有中级及以上职称或持有CISA（国际信息系统审计师）、CIA（国际注册内部审计师）等专业资格证书者优先。 4.其他条件：熟悉银行审计信息系统或银行非现场审计。 |
行内行外 |
| 3 | 总行理财银行部 | 投资管理岗 | 2 | 1.负责存款及债券资产投资、资产证券化产品（包括但不限于ABS、REITS、ABN等)投资、相关公募基金及FOF及MOM组合资产投资、其他固定收益资产投资； 2.负责项目类资产的投资管理工作等工作；把控宏观经济形势、行业发展信息及市场走势，提出项目类投资策略，拟订项目类资产配置方案；根据市场及时调整交易策略，参与业务产品的创新、研发和设计以及内外部培训等工作； 3.负责协助拟定、完善资产投资的各项业务规章制度； 4.负责银行间及交易所投资品种交易操作。 |
1.工作经验：具备3年及以上相关工作岗位经验，有资产管理业务、同业金融业务或银行公司业务工作经历者优先。 2.资质条件：具备交易员资格者优先。 3.其他条件：熟悉金融专业知识，有较强的工作责任感和敬业精神；认真、严谨，有较强的时间意识和风险管理意识；具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。 |
行内行外 |
| 4 | 总行理财银行部 | 运营估值核算岗 | 1 | 1.负责理财产品的估值、核算、对账等工作； 2.负责与相关部门对接理财产品成立、兑付、费用支付等各项资金划拨工作； 3.负责理财业务相关系统的应用、日常维护和后期开发、测试、等工作； 4.负责协助拟定、完善资产管理业务运营和系统管理的各项业务规章制度； 5.完成领导交办的其他工作任务。 |
1.工作经验：具备3年及以上金融机构工作经验，熟悉银行理财产品全生命周期运营管理，有银行理财产品估值核算工作经验。 2.资格条件：具有CPA、会计师、证券、基金从业人员、交易员资格证书的优先。 3.其他条件：熟悉金融专业知识，有较强的工作责任感和敬业精神；认真、严谨，有较强的时间意识和风险管理意识；具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。 |
行内行外 |
| 5 | 总行资产保全部 | 风险债权处置岗 | 3 | 1.拟定不良资产管理、清收、处置、核销等与资产保全工作相关的管理制度，并推动执行。 2.拟定不良资产转让方案，呆账核销工作方案，抵债资产处置方案，并组织实施。参与不良资产证券化工作；参与重大不良贷款清收处置方案的制定及实施；指导分支机构拟定不良贷款诉讼清收方案。 3.与资产管理公司及其他投资机构进行对接沟通；与律师事务所、会计师事务进行对接沟通，推动不良资产处置工作。 4.与风险管理部门、财务会计部门、运营管理部门沟通协作，完成不良资产处置后的账务处理工作。 5.对抵债资产进行管理。 |
1.工作经验：具有银行客户经理、风险经理工作经验。 2.专业条件：熟悉民商事法律、诉讼法律制度，有一定银行专业知识储备，熟悉信贷业务，资产保全以及银行相关制度规定。具有一定的财务会计知识和文字表达能力。 3.资质条件：通过国家司法考试、注册会计师考试者优先 4.其他条件：具有较强的沟通协调能力、组织推动及解决问题能力。 |
行内行外 |
| 6 | 总行法律合规部 | 法律事务岗 | 3 | 1.根据安排开展法务及合规管理相关工作。 2.内部控制体系建设工作，合规风险管理、操作风险管理体系的建立和实施。3.法律事务管理、案防管理、不良资产责任认定与业务违规问责等。 |
1.工作经验：具有3年以上银行或法律类相关工作经验。 2.专业条件：法学类相关专业。 3.资质条件：持有律师资格证者优先。 4.其他条件：工作踏实、有责任心，具有较强的沟通协调能力、组织推动及解决问题能力。 |
行内行外 |
| 7 | 总行财务会计部 | 财务管理岗 | 2 | 根据安排开展财务管理相关工作：财务政策制定、会计准则实施、预算与费用管理、报账管理、利润分配、固定资产账务管理、税务管理、监管统计管理等。 | 1.工作经验：具有2年以上银行或财会类相关工作经验。有银行财务管理或知名会计师事务所工作经验者优先。 2.专业条件：金融经济或财会类相关专业。 3.资质条件：具有中级及以上职称或持有CPA（注册会计师）、ACCA（国际注册会计师）、CTA（注册税务师）等专业资格证书者优先。 4.其他条件：熟悉财经法规、管理会计、财务会计，工作踏实、有责任心，具有较强的沟通协调能力。 |
行内行外 |
| 8 | 总行党委组织部（人力资源部） | 人事档案管理岗 | 1 | 1.负责员工人事档案日常管理及数字化建设。 2.负责档案专项审核、任前审核工作。 3.指导和检查各分支机构的人事档案管理工作。 |
1.专业条件：档案管理类等相关专业。 2.工作经验：研究生学历，工作满1年；本科学历，工作满3年。 3.其他条件：中共党员（含预备党员），文字写作功底扎实，善于沟通协调，具有良好的思维逻辑与分析判断能力。具有较强的责任心和执行力，公道正派，具备良好的抗压能力和团队合作意识。 |
行内行外 |
| 9 | 昆明白塔支行（不良资产清收中心） | 债权清收岗 | 3 | 1.负责不良资产清收工作，与法院等司法部门对接，开展催收、诉讼、执行、破产等相关工作； 2.负责不良资产处置方案的形成、报批和落实； 3.负责所管理案件各类档案管理、数据报送等日常工作。 |
1.工作经验：具有2年及以上银行工作经验，熟悉风险控制技术和方法，熟悉银行业务相关知识。具有法院、律所、银行资产保全或法务工作经验者优先。 2.资质条件：通过国家司法考试者优先。 3.其他条件：具有良好的语言表达能力，沟通协调能力强。 |
行内行外 |
来源：http://www.fudian-bank.com/html/rczp/content/2020112426951.html
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