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2024年昭通市大关县康养旅游开发投资有限责任公司招聘(叁号)公告
来源:大关人社公众号 阅读:540 次 日期:2024-05-10 16:49:08
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大关县康养旅游开发投资有限责任公司

2024年招聘工作人员(叁号)公告

大关县康养旅游开发投资有限责任公司是经县委县政府同意,县国资局批准,是一家县属国有文旅企业,隶属于大关开投集团有限公司旗下子公司。主要从事旅游服务、旅游开发、旅游投资,生态农庄、小型娱乐场、茶水服务、预包装食品销售、商铺出租、水上娱乐、卷烟零售、服装销售、小吃服务、百货销售、土特产品零售、门票零售、健身休闲活动(攀岩、秋千)、摄影扩印服务、租借道具服务、智能消费设备(VR)体验服务、娱乐设施经营、玩具销售、电动车租赁、客运观光电动车、室内娱乐活动、小动物喂养、酒店住宿、餐饮服务、会务培训、停车服务、地产开发等服务。公司旗下经营黄连河风景区、黄连河生态园、山海洞景区、山海洞餐厅宾馆、翠屏大酒店、宝竹大酒店、森林石屋酒店、综合停车场等。现有职工120人,因公司业务发展需要,面向社会公开招聘以下岗位工作人员。

一、保洁员3名

(一)岗位要求:

1.年龄:男性55岁以下,女性50岁以下(大关县城内优先);

2.负责景区或酒店卫生保洁;

3.完成公司临时交办的其他工作。

(二)薪资待遇:2300元/月,享受公司月度优秀员工评选、工会、年终优秀员工评选等福利,公司购买意外险。

二、黄连河景区检票员、售票员3名

(一)岗位要求:

1. 有亲和力,沟通能力良好;

2. 工作积极主动认真、能吃苦耐劳;

3. 有相关工作经验者优先;

4.中专及以上学历,18—45岁,男女不限;

5. 负责景区游客入园售票、验票、检票工作;

6. 负责景区游客入园登记信息工作;

7. 负责做好游客咨询解答工作,完成部门及公司领导临时交办的其他工作。

(二)薪资待遇:2500元/月,试用期一个月,试用期工资按转正后工资80%执行,享受公司月度优秀员工评选、工会、年终优秀员工评选等福利,转正后公司购买意外险。上升渠道畅通,非常优秀员工,按公司章程考评后可转为正式职工。

三、酒店前台服务员2名

(一)岗位要求:

1. 限女性,年龄35岁以下,高中以上学历,有工作经验者优先;

2. 品行端正,善于表达,服务意识强;

3. 懂电脑基本操作,吃苦耐劳,服从公司管理;

4. 完成公司临时交办的其他工作。

(二)薪资待遇:3000元/月,试用期一个月,试用期工资按转正后工资80%执行,享受公司月度优秀员工评选、工会、年终优秀员工评选等福利,转正后公司购买意外险。上升渠道畅通,非常优秀员工,按公司章程考评后可转为正式职工。

四、酒店客房服务员1名

(一)岗位要求:

1. 年龄45岁以下,有工作经验者优先;

2. 有责任心,爱卫生、爱整洁、吃苦耐劳;

3. 服从公司管理;

4. 完成公司临时交办的其他工作。

(二)薪资待遇:2700元/月,试用期一个月,试用期工资按转正后工资80%执行,享受公司月度优秀员工评选、工会、年终优秀员工评选等福利,转正后公司购买意外险。上升渠道畅通,非常优秀员工,按公司章程考评后可转为正式职工。

五、旱滑道、水滑道工作人员9名

(一)岗位要求:

1.限男性,年龄55岁以下,负责船艇、坐垫搬运工作;

2.有责任心,能吃苦耐劳,服从公司管理;

3. 完成公司临时交办的其他工作。

(二)薪资待遇:2500元/月,试用期工资按转正后工资80%执行,享受公司月度优秀员工评选、工会、年终优秀员工评选等福利,转正后公司购买意外险。上升渠道畅通,非常优秀员工,按公司章程考评后可转为正式职工。

六、监控室工作人员1名

(一)岗位要求:

1.限男性,年龄55岁以下,负责景区监控室监控工作;

2.有责任心,能吃苦耐劳;

3. 懂电脑基本操作,服从公司管理;

4. 完成公司临时交办的其他工作。

(二)薪资待遇:2300元/月,享受公司月度优秀员工评选、工会、年终优秀员工评选等福利,公司购买意外险。

七、报名时间及方式

(一) 报名时间:2024年5月9日开始,上午9:00—11:00,下15:00—17:00(节假日均可报名)。报名截止时间:根据报名情况招满即止。

(二)报名地址:大关县康养旅游开发投资有限责任公司办公室(黄连河景区出口停车场往县城方向100米处);联系人:杜先生,联系电话:19912913344,座机:0870-5628809。报名表发指定邮箱:dgxkyly@126.com。

(三)报名所需材料:身份证复印件、户口簿复印件(户主页和本人页)、2寸照片(蓝底或红底)、建行卡复印件(注明开户户名、开户行名称)、毕业证复印件和相应工作证明。

八、面试时间

不同岗位面试时间根据报名情况另行通知。

(扫码下载应聘登记表)

来源:https://mp.weixin.qq.com/s/lh8hdue44m1qH5rt1MjE2w

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