序号 | 招聘单位 | 招聘岗位名称 | 岗位性质 | 人数 | 专业要求 | 学历/学位 | 其它资格条件 | 其他说明 |
1 | 机械学院 | 学科带头人 | 教学 | 2 | 机械设计制造及其自动化 | 教授/博研 | 主持过国家级项目或获得省级以上奖励 | 引进高层次人才 |
2 | 机械学院 | 学科带头人 | 教学 | 1 | 再制造技术方向 | 教授/博研 | 主持过国家级项目或获得省级以上奖励 | 引进高层次人才 |
3 | 机械学院 | 学科带头人 | 教学 | 1 | 机械电子工程 | 教授/博研 | 主持过国家级项目或获得省级以上奖励 | 引进高层次人才 |
4 | 机械学院 | 教师 | 教学 | 1 | 机械设计制造及其自动化、机床方向 | 博研 | 熟悉机床结构,从事制造业自动化教学,熟悉常用的工程软件 | 引进高层次人才 |
5 | 机械学院 | 教师 | 教学 | 1 | 机械电子工程 | 博研 | 本科最好为自动化专业 | 引进高层次人才 |
6 | 机械学院 | 教师 | 教学 | 1 | 工业设计 | 教授或博研或海归硕研 | 海归硕士须是工业设计专业世界排名前10名 | 引进高层次人才 |
7 | 汽车学院 | 学科带头人 | 教学 | 2 | 车辆工程 | 教授/博研 | 主持过国家级项目或获得省级以上奖励 | 引进高层次人才 |
8 | 汽车学院 | 教师 | 教学 | 2 | 车辆工程(城市轨道交通) | 博研 | 引进高层次人才 | |
9 | 汽车学院 | 其他专技 | 实验 | 1 | 汽车服务工程或汽车运用工程 | 硕研或副高/本科 | 汽车维修技师及以上 | 人事代理 |
10 | 电信学院 | 学科带头人 | 教学 | 1 | 控制理论与控制工程 | 教授/博研 | 本科专业为电气自动化,硕士、博士学科为控制科学与工程或电力电了与传动,近五年获得过省级以上科技进步奖,主持过省级以上自然基金项目。 | 引进高层次人才 |
11 | 电信学院 | 学科带头人 | 教学 | 1 | 电力电子与电力传动 | 教授/博研 | 引进高层次人才 | |
12 | 电信学院 | 专业带头人 | 教学 | 1 | 测控技术与仪器 | 教授、副教授 | 近五年获得过省级以上科技进步奖,主持省级以上教改项目。 | 引进高层次人才 |
13 | 电信学院 | 教师 | 教学 | 1 | 电力电子与电力传动 | 博研 | 引进高层次人才 | |
14 | 电信学院 | 教师 | 教学 | 1 | 控制理论与控制工程 | 博研 | 引进高层次人才 | |
15 | 电信学院 | 教师 | 教学 | 1 | 测控、电子、控制等相关专业 | 博研 | 引进高层次人才 | |
16 | 电信学院 | 教师 | 教学 | 1 | 通信与信息系统 | 博研 | 引进高层次人才 | |
17 | 电信学院 | 教师 | 教学 | 3 | 信号与信息处理 | 博研 | 熟悉DSP器件开发 | 引进高层次人才 |
18 | 电信学院 | 教师 | 教学 | 2 | 信息与通信工程 | 博研 | 嵌入式系统、射频电路设计 | 引进高层次人才 |
19 | 计算机学院 | 学科带头人 | 教学 | 1 | 计算机应用技术 | 教授/博研 | 主持国家级项目经历 | 引进高层次人才 |
20 | 计算机学院 | 学科带头人 | 教学 | 1 | 软件工程 | 教授/博研 | 主持国家级项目经历 | 引进高层次人才 |
21 | 计算机学院 | 教师 | 教学 | 2 | 计算机应用技术 | 博研 | 引进高层次人才 | |
22 | 计算机学院 | 教师 | 教学 | 2 | 数字媒体技术(影视制作与编导、游戏和动漫制作) | 副教授或硕研以上学历 | 艺术专业优先 | 引进高层次人才或人事代理 |
23 | 计算机学院 | 教师 | 教学 | 2 | 软件工程 | 博研 | 有企业工作经历优先 | 引进高层次人才 |
24 | 艺术学院 | 教师 | 教学 | 1 | 美术学 | 教授/博研 | 硕、博同专业 | 引进高层次人才 |
25 | 艺术学院 | 学科带头人 | 教学 | 1 | 设计艺术学 | 教授/博研 | 硕、博同专业 | 引进高层次人才 |
26 | 艺术学院 | 教师 | 教学 | 1 | 广告学 | 教授/博研 | 硕、博同专业 | 引进高层次人才 |
27 | 艺术学院 | 学科带头人 | 教学 | 1 | 服装设计与工程 | 教授/博研 | 硕、博同专业 | 引进高层次人才 |
28 | 艺术学院 | 教师 | 教学 | 1 | 环境艺术设计 | 教授/硕研或副教授/博研 | 本、硕同专业 | 引进高层次人才 |
29 | 艺术学院 | 教师 | 教学 | 1 | 平面艺术设计 | 教授/硕研或副教授/博研 | 本、硕同专业 | 引进高层次人才 |
30 | 艺术学院 | 教师 | 教学 | 1 | 设计艺术学 | 博研 | 硕、博同专业 | 引进高层次人才 |
31 | 艺术学院 | 教师 | 教学 | 1 | 广告学 | 博研 | 硕、博同专业 | 引进高层次人才 |
32 | 艺术学院 | 教师 | 教学 | 1 | 服装设计与工程 | 博研 | 硕、博同专业 | 引进高层次人才 |
33 | 艺术学院 | 教师 | 教学 | 1 | 美术学(国画) | 硕研 | 本硕同一专业 | 人事代理 |
34 | 艺术学院 | 教师 | 教学 | 1 | 动画 | 博研或副教授/博研 | 本、硕同专业 | 引进高层次人才 |
35 | 艺术学院 | 教师 | 教学 | 1 | 摄影 | 博研或副教授/博研 | 本、硕同专业 | 引进高层次人才 |
36 | 商学院 | 学科带头人 | 教学 | 1 | 国际经济与贸易 | 教授/博研 | 主持过国家社科或自科基金项目 | 引进高层次人才 |
37 | 商学院 | 学科带头人 | 教学 | 1 | 会计学、财务管理 | 教授/博研 | 主持过国家社科或自科基金项目 | 引进高层次人才 |
38 | 商学院 | 学科带头人 | 教学 | 1 | 金融学 | 教授/博研 | 主持过国家社科或自科基金项目 | 引进高层次人才 |
39 | 商学院 | 学科带头人 | 教学 | 1 | 市场营销 | 教授/博研 | 主持过国家社科或自科基金项目 | 引进高层次人才 |
40 | 商学院 | 学科带头人 | 教学 | 1 | 统计学 | 教授/博研 | 主持过国家社科或自科基金项目 | 引进高层次人才 |
41 | 商学院 | 教师 | 教学 | 2 | 国际经济与贸易 | 博研 | 引进高层次人才 | |
42 | 商学院 | 教师 | 教学 | 2 | 会计学、财务管理 | 博研 | 引进高层次人才 | |
43 | 商学院 | 教师 | 教学 | 2 | 金融学 | 博研 | 引进高层次人才 | |
44 | 商学院 | 教师 | 教学 | 1 | 人力资源管理 | 博研 | 引进高层次人才 | |
45 | 商学院 | 教师 | 教学 | 2 | 统计学 | 博研 | 引进高层次人才 | |
46 | 商学院 | 教师 | 教学 | 2 | 酒店管理方向 | 博研 | 引进高层次人才 | |
47 | 外语学院 | 教师 | 教学 | 1 | 德语 | 副教授/教授/博研 | 引进高层次人才 | |
48 | 外语学院 | 教师 | 教学 | 1 | 日语 | 副教授/教授/博研 | 引进高层次人才 | |
49 | 化工学院 | 教师或学科带头人 | 教学 | 1 | 化学工程与工艺专业 | 副教授教授或博研 | 本科为化工类专业,学科带头人应主持过国家级科研项目 | 引进高层次人才 |
50 | 化工学院 | 教师或学科带头人 | 教学 | 2 | 环境工程、资源循环科学与工程 | 副教授教授或博研 | 本科为环境类或化工类专业,学科带头人应主持过国家级科研项目 | 引进高层次人才 |
51 | 化工学院 | 其他专技 | 实验 | 2 | 化学工程与工艺专业 | 硕研 | 本科为化工类专业 | 人事代理 |
52 | 化工学院 | 其他专技 | 实验 | 2 | 环境工程 | 硕研 | 本科为环境工程专业 | 人事代理 |
53 | 材料学院 | 学科带头人 | 教学 | 2 | 材料学/材料加工工程 | 教授/博研 | 引进高层次人才 | |
54 | 材料学院 | 教师 | 教学 | 1 | 材料加工工程 | 博研 | 引进高层次人才 | |
55 | 材料学院 | 教师 | 教学 | 1 | 力学 | 博研 | 引进高层次人才 | |
56 | 材料学院 | 其他专技 | 实验 | 1 | 材料加工(模具)/机械制造 | 硕研 | 人事代理 | |
57 | 材料学院 | 其他专技 | 实验 | 1 | 高分子材料 | 硕研 | 人事代理 | |
58 | 教育学院 | 教师 | 教学 | 1 | 心理学 | 博研 | 引进高层次人才 | |
59 | 人文学院 | 教师 | 教学 | 1 | 汉语言文学(文秘方向) | 教授/博研 | 引进高层次人才 | |
60 | 人文学院 | 教师 | 教学 | 1 | 旅游管理 | 副教授/博研 | 引进高层次人才 | |
61 | 思政部 | 教师 | 教学 | 1 | 哲学原理 | 博研 | 引进高层次人才 | |
62 | 思政部 | 教师 | 教学 | 1 | 中国近现代史 | 博研 | 引进高层次人才 | |
63 | 数理学院 | 学科带头人 | 教学 | 1 | 数学 | 教授/博研 | 引进高层次人才 | |
64 | 数理学院 | 教师 | 教学 | 1 | 物理 | 教授/博研 | 引进高层次人才 | |
65 | 数理学院 | 教师 | 教学 | 1 | 数理统计 | 博研 | 引进高层次人才 | |
66 | 数理学院 | 教师 | 教学 | 2 | 应用光学 | 博研 | 引进高层次人才 | |
67 | 体育部 | 教师 | 教学 | 2 | 乒乓球,排球或篮球 | 硕研 | 一级运动员 | 人事代理 |
68 | 体育部 | 教师 | 教学 | 1 | 健美操或体育舞蹈 | 硕研 | 一级运动员 | 人事代理 |
69 | 职教所 | 教师 | 科研 | 1 | 教育经济与管理 | 博研 | 引进高层次人才 | |
70 | 图书馆 | 其他专技 | 图书 | 2 | 图书馆学 | 硕研 | 人事代理 | |
71 | 信息中心 | 其他专技 | 工程 | 1 | 计算机软件与理论 | 博研或硕研 | (1)精通数据库建模和开发,熟悉SQL Server、Oracle等商业数据库;(2)精通C#/C++或JAVA等程序语言;熟悉C#.net framework或J2EE开发; | 引进高层次人才或人事代理 |
72 | 信息中心 | 其他专技 | 工程 | 1 | 计算机网络及相关专业 | 博研或硕研 | (1)精通计算机网络知识,具有较强的网络管理和应用能力;(2)具备一定的软件开发能力; | 引进高层次人才或人事代理 |
73 | 学工处 | 教师 | 辅导员 | 3 | 理工科相关专业 | 硕研以上 | 人事代理 | |
74 | 财务处 | 其他专技 | 会计 | 2 | 会计学 | 硕研 | 引进高层次人才 | |
75 | 后管处 | 其他专技 | 其他专技 | 2 | 医生 | 本科 | 县级以上全科医生,有三年工作经验 | 引进高层次人才 |
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