北京农学院是一所特色鲜明、多科融合的北京市属都市型高等农业院校。依托学校批准成立的“农业应用新技术北京市重点实验室”、“兽医学（中医药）北京市重点实验室”、“农产品有害微生物及农残安全检测与控制北京市重点实验室”、“北京市新农村建设研究基地”四个省部级重点实验室（研究基地），分别承担着植物学科群前沿问题和关键技术研究，中兽医药学研究，农产品有害微生物及农残安全检测与控制新理论、新方法与新技术研究，北京市郊区新农村建设理论、实践与政策研究任务，并在相关领域取得丰硕成果。四个重点实验室（研究基地）拥有先进的仪器设备和一批优秀的科研人员，科研条件优越，科研保障体系完备。为加快重点实验室（研究基地）发展，进一步提升科研水平，增强科技创新能力，更好服务于北京都市型农业的发展，现面向海内外诚聘重点实验室（研究基地）主任。
一、招聘岗位与职数
（一）农业应用新技术北京市重点实验室主任1名。
（二）兽医学（中医药）北京市重点实验室主任1名。
（三）农产品有害微生物及农残安全检测与控制北京市重点实验室主任1名。
（四）北京市新农村建设研究基地主任1名。
二、应聘条件
（一）基本条件
1、具有博士学位，在国内外知名高校、科研院所担任教授（或相当于教授）专业技术职务，年龄原则上不超过50周岁（特别优秀的年龄适当放宽）；
2、学术造诣高，在相关领域取得国内外同行公认的学术成就，对重点实验室（研究基地）建设具有创新性构想和战略性思维，能引领重点实验室（研究基地）研究方向；
3、具有较强的组织、管理、协调能力和良好的团队合作精神；
4、能全职在北京农学院工作。
（二）具体条件
1、农业应用新技术北京市重点实验室主任
①具有在省部院校（科研院所）农学、园艺学、植物保护学、植物分子生物学、遗传学、组学及相关专业（学科）的学习与研究背景；
②具有在国外留学（学习）或工作经历；
③以第一作者（含通讯作者）发表过高水平学术论文、或出版过高质量的学术著作、或已获得较高水平专利并转化形成较好的经济、社会、生态效益；
④具有省部级实验室管理或学术团队管理工作经验；
⑤获得过省部级及以上科研奖励、或省部级及以上个人学术荣誉称号、或省部级学会副理事长及以上兼职职务。
2、兽医学（中医药）北京市重点实验室主任
①具有在省部院校（研究院所）从事过动物医学、药学及相关专业（学科）的学习和研究背景；
②具有在国外留学（学习）或工作经历；
③以第一作者（含通讯作者）发表过高水平学术论文、或出版高质量的学术著作、或已获得较高水平专利并转化形成较好的经济、社会、生态效益；
④具有省部级实验室管理或学术团队管理工作经验；
⑤获得过省部级及以上科研奖励、或省部级及以上个人学术荣誉称号、或省部级学会副理事长及以上兼职职务。
3、农产品有害微生物及农残安全检测与控制北京市重点实验室主任
①具有在省部院校（研究院所）从事过农产品安全、食品科学与工程、食品营养与安全及相关专业（学科）的学习和研究背景。
②具有在国外留学（学习）或工作经历；
③以第一作者（含通信作者）发表过高水平学术论文、或出版高质量的学术著作、或已获得较高水平专利并转化形成较好的经济、社会、生态效益；
④具有省部级实验室管理或学术团队管理工作经验；
⑤获得过省部级及以上科研奖励、或省部级及以上个人学术荣誉称号、或省部级学会副理事长及以上兼职职务。
4、北京市新农村建设研究基地主任
①具有在省部院校（研究院所）从事过农林经济管理、区域规划、城乡发展及相关专业（学科）的学习和研究背景；
②具有在国外进行学术进修经历；
③主编出版过高质量的学术著作（国家级出版社）、或以第一作者（含通信作者）发表过高水平学术论文；或已获得较高水平知识产权并转化形成较好的经济、社会、生态效益。
④具有文科研究基地（中心、团队）的管理工作经验；
⑤获得过省部级及以上科研奖励（二等奖及以上）、或省部级及以上个人学术荣誉称号、或省部级学会副理事长及以上兼职职务。
三、岗位职责
重点实验室（研究基地）是挂靠在学校二级学院下，实行依托单位领导下的主任负责制。其主要职责是：
（一）围绕科技创新总体目标，全面负责实验室（研究基地）的发展建设规划并组织实施。
（二）组织承担国家和北京市重大科技项目研究，并取得标志性的研究成果（含专利、学术论文、论著及科技成果奖等）。
（三）开展本学科与其他学科交叉研究，加强实验室（研究基地）与国内外知名大学、科研院所等单位间的学术交流与合作，提高实验室（研究基地）的科研水平。
（四）负责组建并领导研究团队建设，提升团队人才培养、科学研究和社会服务的整体能力。
（五）负责实验室（研究基地）科研成果转化与推广。
（六）负责实验室（研究基地）日常运行管理。
四、待遇
符合学校确定的高层次人才（知名专家学者）引进条件者，学校除按国家有关规定提供工资、保险、福利待遇外，还将为引进人才一次性提供相应科研经费（自然学科200万元，社会学科40万元）和25万元人才引进补贴，配备科研助手和提供周转性住房的待遇，根据应聘者的具体情况，协助解决配偶就业、子女上学等实际问题。
符合北京市确定的高层次人才引进条件者，除享受北京市为引进人才提供的相应待遇和保障（年薪税前30-50万元；提供5000元/月住房补贴或提供不低于100平米周转性住房；根据引进人才需要，分年度为其提供科研经费），另外还享受学校为引进高层次人才（知名专家学者）提供的人才引进补贴、配套科研经费及配备科研助手的待遇。
五、聘任程序
（一）个人申请
即日起应聘者可通过邮寄方式向北京农学院人事处报名，并提交如下应聘材料：
1、个人基本情况：姓名、性别、出生年月、专业技术职务、最高学历、主要工作经历、国内外重要学术兼职、联系方式（办公电话、手机、传真、Email、邮寄地址）等；
2、目前从事的研究领域和主要学术成果简述(500-1000字)；
3、反映本人学术水平的科研和管理工作业绩材料，列出近五年来有代表性的著作、论文、科研项目、获奖成果等清单；
4、本人应聘后的工作设想及预期目标；
以上材料按照《北京农学院重点实验室（研究基地）主任申请表》的格式填写(表格见附件)，同时将电子版材料发送至Fzxx5858@tyhoo.com.cn
5、学历学位、专业技术职务及获奖证书复印件；
6、不少于两位国内外同行专家的推荐函；
7、其他证明材料复印件。
（二）资格审查
由学校组织、科研、人事部门共同组织对申请人提交的材料进行审核，确定初选者。
（三）综合考察
校人才引进工作领导小组组织有关专家组成专家评议组对初选者进行专业水平和综合能力考察。考核时间电话通知。
（四）确定候选人：根据考核情况和岗位要求，校人才引进工作领导小组综合专家评议组意见，择优确定拟聘候选人。
（五）审批：学校将拟聘候选人的材料报北京市教委、人社局审批。
（六）办理报到和聘用手续。
六、联系方式
联系人：付志新
联系电话：86-10-80799055，
传真：86-10-80799383
电子邮件：Fzxx5858@tyhoo.com.cn
通信地址：北京市昌平区回龙观镇北农路7号北京农学院人事处
邮编：102206
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《北京农学院重点实验室（研究基地）主任申请表.doc》来源于北京农学院网，最近更新2013年4月3日。
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