岗位职责：
1、负责行内各岗位的招聘、面试、培训、薪酬及绩效管理。
2、协助各部门开展KPI考评工作。
3、协助综合部总经理做好人力资源管理的其他工作。
任职要求：
1、了解银行的各项业务及岗位职责。
2、熟悉人力资源的管理体系。
3、具有良好的沟通技巧。
3、全日制本科及以上学历。
应聘者请通过招聘网站http://www.gxrc.com或请编辑邮件名称：应聘岗位+姓名+性别附上简历后投递gmyh2010@163.com
联系人：欧阳
联系电话：0771-2530900
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