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2014年上海科技大学工作人员招聘公告
来源:上海市人力资源和社会保障信息中心网 阅读:523 次 日期:2014-04-09 15:18:14
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上海科技大学是由上海市人民政府与中国科学院共同举办、共同建设,经教育部批准、由上海市人民政府主管的全日制研究型普通高等学校。

上海科技大学致力于建设成为一所小规模、高水平、国际化的创新型大学。2014年9月,学校将招收首届200名本科生,招收提前批第一志愿考生(一本线以上)。

根据建设与发展需要,现诚招学校工作人员。

一、招聘岗位及职数

详见附件

二、招聘职位职责与招聘条件

(一)教学与学生事务处主管

1、就业辅导

主要职责:

1)负责职业生涯发展研究与落实;

2)提供学生职业规划课程、职业指导讲座、职业测评和职业咨询等服务;

3)负责毕业生事务办理(三方协议,签约改派,打印报到证等);

4)协助完成其他就业日常事务;

5)完成领导布置的其它工作。

招聘条件:

1)熟悉高校就业推荐体系及操作流程,有5年以上的行业工作经验;

2)独立工作能力强,责任心强,善于表达,积极热情,有较强的服务意识;

3)良好的沟通与社交能力,出色的团队协作精神;

4)本科及以上学历,英语水平良好,40周岁以下;

5)理工科专业背景,具有国家二级职业指导师或生涯规划师职业资格证书者优先。

2、学生工作

主要职责:

1)负责学生的奖助贷勤减免补等学生事务工作;

2)负责学生的档案管理工作;

3)负责部门文件的传阅及管理,部门公章的保管及使用管理;

4)协助做好学生社团、党团及书院的日常推进及管理;

5)协助做好其他学生日常事务;

6)完成领导布置的其他工作。

招聘条件:

1)热爱学生工作,熟悉高校学生管理工作,有2年及以上相关工作经验;

2)具备勤恳踏实和耐心细致的工作作风、积极乐观和勇于奉献的工作态度;

3)有较强的分析问题、解决问题的能力,考虑问题思路清晰、全面细致;

4)本科及以上学历,具有理工科、统计学或经济学专业背景者优先,英语水平良好,40周岁以下。

3、心理咨询

主要职责:

1)组织开展学生个案咨询和团体辅导工作;

2)负责制定危机干预预案、危机干预流程和开展危机干预工作;

3)组织开展新生心理健康普测筛查、问题评估和档案管理工作;

4)负责“心理健康教育网”网站建设工作;

5)协助完成学生心理健康教育的其他日常事务;

6)完成领导布置的其他工作。

招聘条件:

1)热爱学生,热爱心理咨询工作,遵守职业道德,责任心强;

2)专业知识扎实,接受过系统的心理咨询培训,有5年以上专业心理咨询工作经验;

3)具有国家二级心理咨询师或学校心理咨询师中级证书;

4)本科及以上学历,英语水平良好,40周岁以下。

(二)公共服务处综合物业管理

主要职责:

1)协助部门领导组织制定校园物业管理方案,负责项目前期介入等事宜。

2)制定校园物业管理目标并监督贯彻执行,保障校园管理、教学、科研等各项工作正常进行。

3)建立健全相关校园物业管理服务的各项规章制度,使之合理化、精简化、效率化。

4)保持与学校园区属地内各有关单位的联系,保障校园的治安安全。

5)严格执行各项财务制度,负责控制相关物业管理的各项支出。

6)按时、按质、按量完成领导交办的其它临时性工作。

招聘条件:

1)有独立工作能力和较好的表达能力,具有较强的分析、解决问题能力,思路清晰,考虑问题全面细致并具备一定的外联与公关能力;

2)工作敬业、主动性强,性格开朗,自律性强,有强烈的集体认同感和团队合作精神,能够熟练使用常用办公软件;

3)40岁以下,中共党员,大学本科及以上学历;

4)具有注册物业管理师资格,3年以上物业管理行业项目管理岗位从业工作经验;有独立管理二十万平米以上大型物业项目经验优先考虑。

(三)科技发展处高级主管

主要职责:

1)知识产权和科研产出物的管理;

2)各类科研合作合同(协议)的审核及管理;

3)负责科技成果转化和技术转移方面的具体工作。

招聘条件:

1)硕士及以上学历,理工科,有一定的知识产权管理经验,具有生物相关专业背景者优先,年龄40周岁以下,身体健康;

2)思想品德端正,工作责任心强,性格开朗,乐于为人服务,具有良好的团队合作精神和沟通协调能力;

3)熟悉专利法、合同法等相关法律知识;

4)良好的中英文表达能力,熟练操作计算机及各类办公软件。

(四)信息科学与技术学院主管

主要职责:本科生的入学、教务、招生、培养、就业等学生管理工作。

招聘条件:

1)本科及以上学历;

2)热爱招生工作,遵守招生工作的职业道德,吃苦耐劳;不少于3年的全职工作经验;优先考虑有高校或科研单位的工作经验;

3)优秀的汉语文字功底和语言表达能力,英语六级及优秀的英语听说写作能力,熟练的办公软件使用技能;

4)优秀的组织能力和独立工作能力,要求提供具体的案例;

5)良好的性格,有开拓精神,有强烈的主动沟通意识和沟通能力,有良好的团队合作精神和服务意识;

6)勇于在压力下承担工作,具有积极乐观的工作和生活态度;

7)有国外留学经验的优先考虑

(五)信息科学与技术学院IT工程师

主要职责:

1)信息学院的整体IT支持,教学实验室的辅助工作;

2)整体规划部门信息系统,参与系统服务商招标,协调和管理系统设计、开发、测试、验收和部署等环节;

3)对已建系统组织使用培训,维护代码和数据库,针对系统的不足之处提出二次修改需求;

4)负责部门文件电子化管理和数据安全管理,采购及搭建部门服务器以及相关软件平台。

招聘条件:

1)具有五年以上网络管理、计算机系统管理工作经验,对IT软硬件都深入了解;有知名IT企业或大学、研究所等同类工作经验者优先考虑;

2)熟悉主流操作系统(Windows,MacOS,Linus,等)及应用软件、网页开发技术(如php\jsp\asp.net)以及数据技术(如sql\oracle),熟悉主流服务器管理及应用技术;

3)计算机专业背景,本科及以上学历,35岁(含)以下。特别优秀者,年龄可适当放宽。研究生学位以上优先考虑;

4)学习能力强,具有高度责任心和工作原则性,有良好的大局观和服务意识、较强的团队合作精神和组织协调能力;

5)性格开朗,身体健康。

(六)物质科学与技术学院普通物理实验课教师

主要职责:

1)负责物理实验课的教学,跟踪实验教学发展动态;

2)指导实验助教,整理实验资料(中英文);

3)负责物理实验相关仪器及耗材的购买、日常维护和教学准备工作;

4)负责演示实验、教学实验的准备工作,落实实验室的安全规章制度。

招聘条件:

1)善于交流沟通,具有物理相关专业博士研究生学历,有教学经历或师范背景的应聘人员优先;

2)具有两年或以上的物理实验室工作经验和熟练的实验操作技能,充分了解有关实验仪器设备的使用方法;

3)熟悉物理实验室安全规范;

4)能够阅读编写专业英语资料。

(七)学院及研究所研究人员

主要职责和招聘条件通过学校人才招聘网(http://jobs.shanghaitech.edu.cn/)查看。

三、招聘办法

1、报名

请应聘者通过上海科技大学人才招聘网(http://jobs.shanghaitech.edu.cn/)查看具体岗位的应聘方式,并提交应聘申请。报名时间:即日起至2014年4月25日,招满即止。

2、资格审查

学校将对收到的应聘材料进行筛选与资格审查,在符合招聘条件的应聘人员中择优进行面试。对应聘者进行资格审查前,不予接待应聘来访。

3、考核

学校组织统一考核,考核主要测试岗位专业知识、业务能力和综合素质,基本采取提问答辩方式进行。

4、考察与体检

综合考核结果,确定拟录用人员,对其组织录用考察与体检。

5、拟聘人员的确定和公示

根据面试、体检、考察结果,对拟录用人员在“21世纪人才网”上进行公示,公示时间为7天。公示无异议,报上级主管部门上海市教育委员会审核通过后,再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示如有异议、影响聘用的,根据查实结果确定是否录用。

四、相关待遇和其他事项

上述人员一经录用,其工资、奖金、福利和社会保险等按照有关规定执行。

五、联系方式

联系人:李老师

E-mail:hr@shanghaitech.edu.cn

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上海科技大学

二〇一四年四月八日

2014年上海科技大学工作人员招聘岗位及职数表

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