一、学院简介
巴音郭楞职业技术学院是于2002年2月19日经新疆维吾尔自治区人民政府批准成立的一所全日制、综合性高等职业技术学院,由原巴州财贸学校、巴州农校、巴州技工学校、库尔勒市职业中专、库尔勒市第十中学五校合一组建而成。2007年4月,经自治区人民政府批准,“巴音郭楞技师培训学院”正式挂牌,与巴音郭楞职业技术学院实行“两块牌子,一套班子”的管理体制。2010年4月,“巴音郭楞技工学校”恢复挂牌,学院形成了以高等职业教育为主体,学历教育和技能培训并举的“一体两翼”格局,承担着技工、中级工、高级工、技师等多层次技能型人才培养培训任务。
学院位于库尔勒经济技术开发区,规划占地面积2780亩,现有固定资产总值2.5亿元,校舍建筑面积18万平方米,图书馆藏书(含电子图书)30万册,学院建有各类专业实验、实训室,教学仪器设备总值约6000万元,现有各级各类在校学生1.5万余人,毕业生平均就业率均达到95%以上,2012年学院以96%的就业率占据全疆32所高等职业院校中的第六名。
学院围绕地方经济建设和社会发展的需求,紧密结合巴州石油天然气化工业、优势矿产加工业、特色农产品加工业、现代能源产业、战略性新兴产业、现代服务业等六大现代产业体系和八大基地建设,构建适应巴州产业结构、具有特色优势的专业结构体系,设置了电子信息工程学院、机械电气工程学院、石油化工学院、人文经济学院、传媒学院、冶金与资源学院、体育学院、安全工程学院、继续教育学院、生物工程系、纺织工程系、交通工程系、旅游系、基础课教学部、思想政治理论课教学部共9院4系2部,开设了石油天然气开采、通讯技术、数控技术应用、热能与动力工程、选矿技术、汽车电子技术、冶金技术、电气自动化、畜牧兽医、园艺技术、食品加工技术等32个高职专业和53个中职专业,其中畜牧兽医专业、冶金技术专业被评为自治区级特色专业。此外,积极开展职业技能培训和鉴定,面向全社会有培训需求的劳动者提供多层次、多形式的培训、鉴定项目和技术服务,开展了汽车驾驶员、汽车维修工、电工、钳工、计算机操作工等多个工种的初级、中级鉴定,已为巴州培训各级各类实用技术人员5.1万余人次,有效地推进了企业、行业科技进步,为巴州经济发展提供了有力的人才保证和智力支持。
学院成立以来,积极开展对外交流与合作,与河北、山东、赣江、泰州及深圳等地职业院校积极洽谈,促成双方在师资培训、专业建设、科研项目、招生等方面的合作与交流,与山东大学、西南财经大学、中国石油大学、陕西师范大学、武汉理工大学等“985”、“211”重点院校建立了合作关系,为学院职业教育的发展创造了良好的外部环境。同时,广泛地开展国际交流与合作,先后与丹麦巴瑞专科学校、日本京都语学校、俄罗斯卡尔梅克共和国、蒙古、吉尔吉斯斯坦等签订了联合办学协议,已培养美、德、韩、蒙古、吉尔吉斯斯坦、哈萨克斯坦留学生120余名。
多年来,学院荣获“自治区民族团结进步模范单位”、“自治区精神文明单位”、“自治区职业院校思想政治教育科研工作先进集体”、“自治区卫生红旗单位”、“自治州精神文明单位”、自治州模范职工之家、“平安校园”、“花园式单位”、“自治州教育系统综合治理先进单位”、“自治州德育工作先进集体”、“库尔勒市社会治安综合治理先进单位”等多项荣誉称号,2009年,学院通过了国家教育部高等职业院校人才培养工作评估,正在向“本科层次高等院校”的目标迈进。
巴音郭楞职业技术学院2014年度人才需求计划表
序号 | 需求专业 | 人数 | 性别 | 族别 | 学历 | 职业资格证 | 拟安排岗位 | 备注 |
1 | 计算机网络 | 1 | 男 | 不限 | 本科及以上 | 校园网络管理员 | ||
2 | 网站开发与设计 | 1 | 不限 | 不限 | 本科及以上 | 网站建设设计员 | ||
3 | 计算机应用 | 2 | 不限 | 不限 | 本科及以上 | 校园网站维护员信息安全管理员 | ||
4 | 机械设计制造及自动化 | 3 | 男 | 汉 | 本科及以上 | 专任教师 | 石油院校毕业优先 | |
5 | 2 | 男 | 汉 | 大专及以上 | 高级工及以上 | 实训室管理员 | ||
6 | 石油工程 | 13 | 不限 | 不限 | 本科及以上 | 专任教师 | 有企业工作经验优先 | |
7 | 机电一体化技术 | 2 | 男 | 汉 | 本科及以上 | 专任教师 | 矿山机电方向1人 | |
8 | 2 | 男 | 汉 | 大专及以上 | 高级工及以上 | 实训室管理员 | ||
9 | 电气自动化 | 1 | 男 | 汉 | 大专及以上 | 高级工及以上 | 实训室管理员 | |
10 | 焊接技术与工程 | 1 | 男 | 汉 | 本科及以上 | 专任教师 | ||
11 | 1 | 男 | 汉 | 大专及以上 | 高级工及以上 | 实训室管理员 | ||
12 | 会计 | 1 | 不限 | 不限 | 硕士研究生 | 会计从业资格证书 | 专任教师 | |
13 | 马克思主义基本原理 | 1 | 男 | 汉 | 硕士研究生 | 专任教师 | ||
14 | 马克思主义中国化研究 | 1 | 男 | 汉 | 硕士研究生 | 专任教师 | ||
15 | 中国少数民族史 | 1 | 男 | 汉 | 硕士研究生 | 专任教师 | ||
16 | 马克思主义民族理论与政策 | 2 | 男 | 汉 | 硕士研究生 | 专任教师 | ||
17 | 心理健康教育 | 2 | 男 | 汉 | 硕士研究生 | 二级心理咨询师 | 专任教师 | |
18 | 测绘工程 | 2 | 不限 | 不限 | 本科及以上 | 专任教师 | ||
19 | 勘查技术与工程 | 2 | 不限 | 不限 | 本科及以上 | 专任教师 | ||
20 | 油气储运工程 | 8 | 不限 | 不限 | 本科及以上 | 专任教师 | 有企业工作经验优先 | |
21 | 建筑装饰工程 | 2 | 不限 | 不限 | 本科及以上 | 专任教师 | 1个偏施工方向、1个偏设计方向 | |
22 | 室内设计 | 2 | 不限 | 不限 | 本科及以上 | 专任教师 | ||
23 | 钢琴 | 1 | 不限 | 不限 | 本科及以上 | 专任教师 | ||
24 | 舞蹈 | 1 | 不限 | 不限 | 本科及以上 | 专任教师 | ||
25 | 汽车工程(汽车制造、维修方面) | 3 | 不限 | 不限 | 本科及以上 | 中、高级以上技术等级证书者优先 | 教学、实训指导 | 以专任教师为主,兼职教师为辅;民族教师要求HSK九级以上 |
26 | 交通工程(路桥方向) | 3 | 不限 | 不限 | 本科及以上 | 中、高级以上技术等级证书者优先 | 专任教师 | 民族教师要求HSK九级以上 |
27 | 民族传统体育 | 1 | 女 | 不限 | 硕士研究生 | 相关国家二级裁判员、国家二级社会指导员 | 专任教师 | |
28 | 运动训练(摔跤) | 1 | 男 | 不限 | 硕士研究生 | 相关国家二级裁判员、国家二级社会指导员 | 专任教师 | |
29 | 图书馆学及相关专业 | 3 | 男 | 不限 | 本科及以上 | 采编部、流通部、阅览部 | ||
30 | 安全工程 | 3 | 男 | 不限 | 本科及以上 | 注册安全工程师证或安全评价师(二级及以上) | 专任教师 | |
31 | 不限 | 4 | 男 | 不限 | 本科及以上 | 思想政治辅导员 | 辅导员政治面貌须为中共党员 | |
32 | 冶金工程 | 3 | 不限 | 不限 | 本科及以上 | 专任教师 | 有企业工作经验优先 | |
33 | 材料成型与控制工程(轧钢方向) | 2 | 不限 | 不限 | 本科及以上 | 专任教师 | 有企业工作经验优先 | |
34 | 建筑工程类 | 10 | 男 | 不限 | 本科及以上 | 专任教师 | 有企业工作经验优先 | |
35 | 宝石及材料工艺学 | 1 | 不限 | 不限 | 本科及以上 | 专任教师 | ||
36 | 产品设计(珠宝装饰设计) | 1 | 不限 | 不限 | 本科及以上 | 专任教师 | ||
37 | 矿山机电 | 1 | 男 | 不限 | 本科及以上 | 专任教师 | ||
38 | 油田化学应用技术 | 1 | 不限 | 汉 | 本科及以上 | 专任教师 | ||
39 | 采油工程 | 1 | 不限 | 汉 | 本科及以上 | 专任教师 | ||
40 | 钻井工程 | 1 | 不限 | 汉 | 本科及以上 | 专任教师 | ||
41 | 完井工程 | 1 | 不限 | 汉 | 本科及以上 | 专任教师 | ||
42 | 过程装备与控制工程 | 2 | 男 | 汉 | 本科及以上 | 专任教师 | ||
43 | 化学工程与工艺 | 2 | 男 | 汉 | 本科及以上 | 专任教师 | ||
44 | 应用化学 | 2 | 男 | 汉 | 本科及以上 | 专任教师 | ||
45 | 烹饪 | 2 | 男 | 汉 | 大专及以上 | 烹饪类高级工/预备技师/技师 | 专任教师 | |
46 | 服装设计与工艺 | 2 | 男 | 不限 | 本科及以上 | 专任教师 | 汉族1人、维族1人(维族教师汉语水平须HSK九级以上) | |
47 | 纺织品检验与贸易 | 2 | 男 | 不限 | 本科及以上 | 专任教师 | 汉族1人、维族1人(维族教师汉语水平须HSK九级以上) | |
48 | 档案馆学 | 1 | 不限 | 不限 | 本科及以上 | 馆员 | ||
49 | 双语(急聘) | 5 | 不限 | 不限 | 本科及以上 | 专任教师 | 维族教师汉语水平须HSK九级以上 |
二、引进原则
根据事业单位招聘人员要求,遵循公开、平等、竞争、择优的原则,采取考试与考核相结合的办法进行考核,择优录用。
三、 引进范围
1、 学院重点建设专业急需的本科以上应届历届大学毕业生。(取得学士学位)
2、硕士、博士研究生(全日制统招,取得学位)
四、 基本条件
1、竞聘者应忠诚于人民的教育事业,乐于从事教学工作,道德高尚、遵纪守法、无违法违纪行为;
2、能承担本专业核心课程的教授任务,具有研究能力,进校后可培养成为专业带头人或骨干教师;
3、具有良好的职业道德与素养,愿为学院发展做出贡献;
4、身体健康,五官端正,无传染疾病和生理缺陷;
5、具有较高的外语水平(国家英语四级),能较好的掌握和利用计算机等现代化教学科研手段;
6、愿意长期在学院工作;
7、中共党员优先。
五、报名要求
符合条件报名人员请填写巴音郭楞职业技术学院2014年应聘登记表,将应聘登记表及个人简历投递至邮箱t09966768528@163.com,经过审查,将通知合格者进入面试环节。
邮件投递格式:邮件主题:【研究生招聘网+学校+专业+学历】,邮件附件:请上传word版,简历命名为【学校+专业+学历+应聘岗位】
2、联系人:田老师、王老师
3、联系电话:0996—6768528 6768519(传真)
4、招聘专用电子邮箱:t09966768528@163.com ;tianfeifei312@126.com
5、地址:新疆库尔勒巴音郭楞职业技术学院人力资源部,邮编:841002
6、学院网址:http://www.xjbyxy.cn
新疆巴音郭楞职业技术学院
二0一四年六月三日
易贤网温馨提示:
《巴音郭楞职业技术学院2014年应聘登记表.xls》来源于牡丹江师范学院学生创业就业指导中心网,最近更新2014年6月3日。
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