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因工作需要，经研究决定，我局决定面向社会公开招聘行政辅助类聘员(聘用期至2017年底，到期自行解聘）。
一、招聘人数：3名。
二、招聘条件
（一）政治素质良好，品行端正，有较强的事业心、责任感；
（二）本科以上学历；
（三）年龄要求：1984年10月1日以后出生；
（四）有较强的文字综合能力；
（五）身体健康；
（六）有下列情形之一的人员，不列入招聘范围：
1、违反计划生育政策等违纪违法人员；
2、法律、法规规定不能招聘的其他情形。
三、招聘方法
（一）报名
1、报名方式：采用现场报名。
2、报名时间：2014年10月22日至10月24日，上午8：30-12：00；下午14：30-17：30。
3、报名地点：清远市人民二路7号市机关办公大楼4号楼六楼6009室综合管理科。
联系人：冯敏敏
联系电话：0763-3361611
4、报名要求：报名时需填写《清远市商务局公开招聘聘员报名表》。提交本人近期小一寸彩照4张（同版）及如下证件的原件及复印件：
本人身份证、户口本、学历（学位）证书；国有单位在职人员报考时还需要提交所在单位主管部门的同意报考证明；已婚报考者须提交计划生育证明。以上各证件均需提供原件和A4纸复印件各一份，审核后留下复印件退回原件。
5、资格审核。市商务局对应聘人员进行资格审查，经审查符合招聘条件的，发放准考证。（准考证领取时间另行通知）
6、注意事项：
报考者所提交的材料必须真实、准确、有效，且与《清远市商务局公开招聘聘员报名表》中填写的情况一致，如有弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或不予聘用。
（二）招聘办法：考试形式分笔试和面试。
1、笔试（占总分50%）
（1）笔试科目：《综合基础知识》。
笔试采取闭卷进行，笔试以百分制评分：60分为合格，不合格者不予进入面试范围。
（2）笔试时间和地点：以准考证通知为准。
2、面试（占总分50%）：结构化面试，面试以百分制评分，60分为合格，不合格者不予进入体检环节。
（1）面试人选的确定：按应聘对象笔试成绩从高到低依次确定，招聘岗位数与面试人数按1:3的比例计算，不足1:3比例的则按笔试合格的实际人数面试。
（2）面试时间、地点另行电话通知。面试通知拟在公布笔试成绩后的10个工作日内发出。面试人员须带本人身份证、准考证参加面试。
3、成绩计算：
（1）笔试和面试都按百分制计算，然后按百分比折算合计总成绩，面试成绩按百分制不达60分的不予计算总成绩。
（2）考试总成绩=笔试成绩×50%＋面试成绩×50%。考生的笔试成绩、面试成绩和总成绩，在清远市商务局网站（网址：http://www.qywjm.gov.cn/）公布。
（三）体检。考试结束后，按考试总成绩由高到低的顺序，确定参加体检人选。体检通知将在面试工作结束后的10个工作日内发出。参照《国家公务员录用通用体检标准（试行）》组织体检。考生对体检结论有疑问的，可在接到体检结论通知之日起2日内提出复检要求。复检只进行一次，体检结论以复检结果为准。复检不合格的，取消聘用资格，缺额根据实际需要按考生总成绩由高到低顺序依次等额确定递补人员。
（四）考察。体检合格人员进入考察，主要考察应聘人员的政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法（含计划生育）、工作或学习表现等情况，以及应聘资格条件的真实性。
（五）公示。拟聘用人员名单将在清远市商务局网站（网址：http://www.qywjm.gov.cn/）进行公示，公示时间为7天。
（六）办理手续。公示期满无异议的，即按有关规定办理招聘手续。
四、招聘人员待遇
市商务局聘员不列入单位编制序列，不担任行政职务，不行使行政权和执法权，不涉及国家机密。聘员实行年薪制，所需经费纳入市财政预算安排。聘员年薪标准参照清府办[2012]60号文确定。
五、其它事项
本次公开招聘的具体事宜，由清远市商务局负责解释。
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《附件1、清远市商务局公开招聘工作人员报名表.doc》来源于清远市人民政府网，最近更新2014年10月8日。
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