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根据学校工作安排,现将2015年度学校高层次人才考评及教学科研/辅导员岗位候选人遴选面试工作安排通知如下:
一、高层次人才考评会
1.高层次引进人才候选人由各学院负责组织审核、初试,经学院学术委员会评议后,将《引进人才候选人推荐表》及附件材料(见附件1)交人事处。
2.各学院负责组织本学院高层次引进人才考核,本人填写《引进人才考核表》,经学院主管领导签署意见后交人事处(考核人员名单及材料见附件2)。
二、2015年度教学科研及辅导员岗位学校遴选会
各单位负责组织符合2015年度教学科研及辅导员岗位招聘条件的候选人进行面试考核,严格按照1:3的比例在“人才招聘系统”中确定参加学校遴选会的候选人,将相关材料(见附件3)交人事处并将上传到“专家在线评审系统”(网址:http://ps.cau.edu.cn)中。
三、时间安排
(一)单位初选时间
12月15日-12月28日,各单位完成引进人才初选、人才中期/期满考核、教学科研及辅导员岗位招聘初选工作。高层次人才网上申报于12月14日-1月18日暂停。
(二)学校遴选时间
2015年1月初,学校拟召开遴选考核会,具体时间、地点另行通知。请各单位通知候选人提前安排好时间,按时参加学校遴选。
(三)材料上传时间
候选人相关材料需在2014年12月16日—12月28日上传到“专家在线评审系统”中,各单位推荐到学校的候选人(含考核人员)的“专家在线评审系统”申报号及密码,将由人事处在2014年12月16日统一通过“人才招聘系统”(http://zhaopin.cau.edu.cn/)以“站内信”的形式分配到各学院。
(四)书面材料提交时间
书面材料于2013年12月29日11:00前提交人事处。
1、高层次人才考评会材料
高层次人才引进候选人材料(见附件1,2份)及高层次引进人才中期/期满考核表(见附件2,1份) 交人才办。
2、2015年度教学科研及辅导员岗位入校候选人材料
各岗位候选人排序名单(1份,学院领导签字并加盖公章)及个人书面材料(见附件3)交人事科。
四、联系电话及地点
联系电话:62737900地点:东区主楼211房间(人才办)
联系电话:62736593地点:东区主楼202房间(人事科)
人事处
2014年12月9日
附件1:高层次引进人才候选人材料清单
附件3:2015年度应聘教学科研及辅导员岗位入校候选人提交材料清单
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