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招商银行股份有限公司于1987年在中国改革开放的最前沿——深圳经济特区成立，是中国境内第一家完全由企业法人持股的股份制商业银行，也是国家从体制外推动银行业改革的第一家试点银行。成立23年来，招行伴随着中国经济的快速增长，在广大客户和社会各界的支持下，从当初只有1亿元资本金、1家营业网点、30余名员工的小银行，发展成为了资产总额突破2.2万亿、资本净额超过1200亿、机构网点近750家、员工4万余人的全国性股份制商业银行，并跻身全球100家大银行之列。

2001年11月28日，招商银行的向阳花绽放于春城昆明。经过九年的拼搏努力，招商银行昆明分行已在云南地区树立起“技术领先、管理先进、服务一流、信誉卓著”的企业形象，在云南当地得到了监管当局、客户和社会的普遍认同。七年来，昆明分行秉承“因势而变、因您而变”的经营理念，恪守“效益、质量、规模协调发展”的发展理念，弘扬“挑战、自省、奉献”的招银精神，紧紧抓住西部大开发的历史机遇，在有效促进了云南当地的经济发展的同时，从无到有、从小到大，在存贷款、“一卡通”、信用卡、企业网上银行、个人网上银行、国际结算、企业点金理财、金葵花等公司、个人银行业务领域取得了较快较大发展。截至2010年10月末，昆明分行资产总额达到343.44亿元，自营存款达310.96亿元，自营贷款达265.16亿元。分支机构达到22个，离行式自助银行22个，并有遍布城市各区域的自助网点网络。各项经营指标在昆明股份制商业银行中名列前茅。

招商银行昆明分行吸引和培养了一大批精通业务、敬业奉献、开拓创新的优秀人才，打造了一支年纪轻、素质好、拼博精神强的干部员工队伍，实践证明，这支队伍是一支业务过硬、作风顽强、朝气蓬勃的队伍，敢于打拼市场，敢于在同业中争先，是招行保持可持续发展的关键所在。招商银行昆明分行注重企业文化建设，提倡“挑战、自省、奉献”的招银精神，营造“尊重、关爱、分享”的工作氛围。在企业内部，建立了“咖啡屋”、“加油站”，不断改善员工的办公和用餐环境，加强企业文化和经营理念的宣讲与学习，使全行员工的工作热情、凝聚力、向心力不断增强，为促进业务发展和服务提升，提供了强大的精神动力！

一、招聘要求：

二、招聘流程：

三、应聘方式：

1.网上申请

应聘者请登录招商银行官方招聘网站： http://career.cmbchina.com/cmbcareer/投递电子简历

应聘者只可在昆明考点、成都考点二选一，不可重复选择投递简历。

2.现场简历投递（参加当地校园宣讲会即可现场投递简历）

简历要求：

（1）本人基本信息、教育背景、社会实践与实习经历、其它需要说明的情况；

（2）各类证书复印件；

（3）一张近期6寸全身生活照。

四、时间安排：

招行昆明分行邀请您加入这个年轻而卓越的团队，希望在这片青春飞扬、激情荡漾的招银红里，梦想得以靠岸，理想开始起航！