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2017年广州市增城区青少年宫招聘聘员公告
来源:增城区人力资源和社会保障局 阅读:849 次 日期:2017-05-12 10:09:15
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因工作需要,广州市增城区青少年宫现面向社会公开招聘聘员1名,现将有关事项公告如下

一、招聘岗位及人数

本次招聘的工作人员为增城青少年宫聘员,招聘人数1名,招聘岗位主要为综合岗位。

二、招聘条件

(一)报考人员应当具备以下基本条件

1.具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律,享有公民的政治权利;

2.身体健康,能胜任招考岗位的工作;

3.具有国家承认的本科及以上学历(含全日制普通高等院校2017年应届毕业生);

4.专业要求:不限;

5.年龄在30周岁以下(1987年5月1日以后出生);

6.该岗位需夜间值班;

7.招考部门认定的其他情形。

(二)有下列情形之一的,不得报名

1.曾受过刑事处罚、治安处罚、劳动教养或行政开除处分的;

2.有违纪违法嫌疑正在接受审查的;

3.违反计划生育有关规定的;

4.招考部门认定的其他情形。

三、招聘程序

(一)报名

1.时间:2017年5月15日至5月16日(上午8:30-12:00,下午14:30-17:30);

2.地点:共青团广州市增城区委员会办公室(荔城街西角里40号团区委206室)

3.报名要求:报考者需提供《报名表》(附件1)一式两份(登录广州市增城区人力资源和社会保障局网下载并填写)、本人身份证、户口簿、毕业证、未婚证或计划生育服务证,以上证件均需提供原件及复印件。以及近期免冠小一寸彩色相片3张,本次实行现场报名,不得由他人代报名,报名时当场进行资格审查,通过审核后现场领取准考证。

报考人员提供的材料必须真实、准确,凡提供虚假报考资料的,一经查实,即取消报考或聘用资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,将按有关规定予以处理。

(二)面试

面试成绩满分为100分,成绩保留小数点后两位小数,面试成绩现场公布,按成绩从高到低录取。

(1)时间:2017年5月下旬(具体时间待电话通知);

(2)地点:待定;

(3)面试形式:采取结构化面试方式进行。主要是对应考者的职业素质、综合分析能力、应变能力、语言表达能力、仪表举止等方面进行综合评价。

面试实行考场封闭,参加人员要按要求依时到达考场参加考试,缺席均作弃权处理,不再安排补考。

(三)体检、考察、公示

考试结束后,按面试成绩由高到低的顺序,等额确定参加体检人员名单,体检不合格者可依次替补人选。体检项目和标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》要求执行。体检合格的考生确定为拟聘用考察人选,根据《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》的要求进行考察。

根据面试成绩、体检和考察结果确定拟聘人员名单,并在广州市增城区人力资源和社会保障局网站公示3个工作日。公示无异议的,按相关规定办理招用手续。

四、岗位待遇

青少年宫聘员经招用后签订劳动合同,试用期3个月,工资待遇参照广州市增城区区直机关事业单位聘员工资福利标准,按规定缴纳社保和住房公积金。

五、其他事项

1.本次招聘考试不举办、不委托任何机构举办考试辅导培训班,也不指定任何参考用书和资料。

2.本招考方案及相关内容由广州市增城区青少年宫负责解释。咨询电话:82722107,82750588。

广州市增城区青少年宫

2017年5月10日

附件1:增城区青少年宫公开招用聘员报名表

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