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清华大学中国财政税收研究所成立于2008年1月，是由国家财政部、教育部和清华大学联合发起建立的科研机构，日常管理和科研工作实行学术顾问委员会领导下的所长负责制。目前，研究所的负责人是清华大学经济管理学院副院长白重恩教授，吴敬琏教授和楼继伟博士等知名学者和相关政府部门负责人担任顾问。

依托清华大学的雄厚师资和优良的科研条件，以及与国家财政部、国家税务总局等政府部门建立的紧密合作关系，清华大学中国财政税收研究所致力于对重大财税问题进行具有前瞻性、科学性的研究，探索剖析财政税收问题的新思路、新方法，为提高全球发展中国家财政税收政策的质量做出贡献。研究所承担的主要科研项目包括税收分析与预测（每季度一次）、税式支出测算与分析（每年2月至9月）等与财税部门合作的例行研究工作，以及与收入分配、社会保障和税收优惠等领域相关的学术研究和政策分析。

研究所科研资金充足、管理规范，能为符合条件的研究人员提供在相关政府部门参加社会实践（以借调等形式）、参加学术交流和国际会议等机会，并可为表现优异者推荐攻读国内知名大学博士学位或推荐应聘国内高校教师职位等。

一、招收条件

1．博士后

（1）取得博士学位2年以内或将于2014年毕业的博士研究生，以及从其他博士后流动站（工作站）出站的博士后研究人员（不包括二站博士后），年龄40岁以下；

（2）品学兼优，具有较强的团队合作精神，有动力和能力进行强度较大的科研工作，无不良记录；

（3）具备扎实的经济学研究基础，熟悉计量经济学的分析方法和工具，具有较强的理论分析能力和定量分析能力；

（4）具有较强的文字能力，包括良好的英文听说读写能力；

（5）兼具财政、税收或宏观经济学领域研究经验的人员，将优先考虑；

（6）具备全日制进站工作条件，不招收在职研究人员。

2．研究助理

（1）具有本科及以上学历，年龄30岁以下；

（2）具备扎实的经济学基础，对中国宏观经济问题有浓厚兴趣，对国民收入分配、财税政策以及经济预测等领域较为熟悉的，将优先考虑；

（3）擅长使用Eviews和STATA等计量软件，熟练使用Excel，具备较强的数据处理和分析能力，熟悉大样本的面板数据分析和时间序列分析；

（4）具备较强的自主学习能力，工作有责任心，具有较好的沟通能力和团队协作意识；

（5）文字和语言表达逻辑连贯，条理清晰；

（6）具备全日制工作条件，不招收兼职研究人员。

二、受聘者的福利待遇

清华大学中国财政税收研究所将为入站博士后和研究助理提供具有竞争力的薪酬、福利和良好的工作条件，以及参加国内外学术会议和交流的机会。具体待遇参照清华大学相关标准执行。

三、招聘程序

1．提交相关材料（所有资料请以电子邮件形式发送至wangy36@sem.tsinghua.edu.cn，文件名称统一采用“博士后应聘——姓名”或“研究助理应聘——姓名”的格式）：

（1）详细的个人简历和求职陈述信；

（2）博士后应聘者请代表性学术论文（2-3篇）的电子版；

（3）毕业证书和学位证书的扫描件（博士后应聘者请提供博士研究生毕业证书和学位证书的扫描件，或2014年博士毕业证明材料的扫描件）。

2．提交上述申请材料的截止日期为2014年1月15日。申请材料先收到者将先行考虑。

3．在2014年3月1日之前，我们会通知应聘者是否参加面试以及参加面试的具体时间和地点。面试时，请应聘者带上学位证明原件及相关个人资料原件。

4．聘用后，按照清华大学博士后进站或研究助理入职的相关要求，办理入站手续或入职手续，每个月均可办理。

四、联系方式

联系人：王羽老师，咨询电话：010-62773181（和我联系时请说明是在高校人才网看到的信息）

电子信箱：wangy36@sem.tsinghua.edu.cn

通讯地址：北京市海淀区清华大学经管学院，100084。

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